才聚东方,职赢未来|2022年第八届春季大型人才双选会圆满落幕!

2022-03-23

入学=确保就业?

新疆有很多家技工学校,但是能够在你入学的时候让你毕业就可以就业的应该不多,而乌鲁木齐新东方技工学校就是其中一所。2022年3月22日11:00,我校第八届春季大型人才双选会拉开序幕,学校领导、合作企业代表莅临现场,为的就是能让这一届春季毕业学子学有所归。

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三月的春风还残存些许寒意,但是活动现场却十分热闹。乌鲁木齐新东方技工学校谨遵防疫政策,在教学楼内举办了本次招聘会。企业代表依次签到进入教学楼,随后在我校创就业办领导的陪同下参观了学校,教室内,各个专业的学生正在聚精会神地聆听今日的新知识。这些学生的心情也许和正在四楼紧张等待面试的毕业生们截然不同,但在这里的每个人都深知:现在的努力就是为了毕业后拥有更好的选择。

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大会第一项,由我校校区主任邓主任致辞,欢迎了各位企业领导的到来,并对我校毕业生寄予了厚望,预祝他们都能够收获圆满的工作;接着是优秀学生代表冯新发言,他代表毕业生向母校致以诚挚的谢意,并对招聘企业作了脚踏实地工作的郑重承诺;而企业代表致辞由新东方深度合作单位路上事业投资有限公司长福宫品牌总经理屈严社进行,屈总代表各家合作单位感谢了新东方持久以来对新疆餐饮行业培育人才作出的贡献,并对本届招聘会的圆满举办充满信心。此次,其中几家企业还和新东方最新签订了校企合作单位的协议,之后这些单位将继续和新东方协作举办校企定向班,定向培养更多优秀的技能人才。

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提升技能=更高工资?

参与本届招聘会的企业有路上餐饮集团、园林宾馆、中石油分公司中国华油集团、西域娜依餐饮管理公司、熹慕蛋糕咖啡西餐厅等13家企业,招聘岗位涵盖区域经理、储备干部、厨师、凉菜助手、高级烘焙裱花师、客户服务经理等多项选择,我校金领大厨、大厨精英、经典西点、酒店管理的毕业生参与了本次现场招聘。

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在主持人宣布招聘会正式开始后,已经等候在会场外的学生们依次进入招聘现场,本次招聘会是企业单位与人才之间的双向选择。而从每家单位的招聘信息中,不难提炼出一个共同点——只要你会的技能越多,你的工资就更高。这也是为何新东方会在日常教学中鼓励学生们多多参与技能晚班学习的原因。如果你能在学会专业技能的同时,比别人多具备一两项小技能,比如调酒、雕刻、面塑等,那么你的起点就会比同龄人更高。

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春季入学=更多就业机会?

乌鲁木齐新东方学校奉行早入学早毕业、早注册早拿证的招生政策,所以本届春季毕业的学子面临的就业竞争压力明显会比秋季高峰期的毕业学子少一点。而能够早于别人半年入职,也能享有更多的学习与晋升的机会,这是春季入学春季毕业的优势。

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“才聚东方,职赢未来”,新东方每年两次的人才双选会为学校和企业搭建了人才联络的专业平台,促进了优质企业与人才的精准互选,让毕业学子足不出校就完成了就业选择。未来,我校会继续秉承“以学生为中心,以就业为导向”的教学理念,脚踏实地办好职业教育,不断完善就业机制,为社会输送更多符合市场需求的高技能人才!

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